Descripción y responsabilidades
A Coordenadora de Vendas será responsável por liderar e motivar a equipe de vendas, assegurando que as metas sejam atingidas e superadas. Suas atividades incluem:
- Desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes para aumentar a base de clientes e expandir a presença no mercado.
- Monitorar o desempenho da equipe de vendas, fornecendo feedback e orientação para garantir o cumprimento dos objetivos.
- Realizar análises de mercado e identificar oportunidades de crescimento e melhoria.
- Manter um relacionamento próximo com os principais clientes, garantindo a satisfação e fidelização.
- Elaborar relatórios de vendas detalhados e apresentar resultados à gerência.
- Participar de reuniões estratégicas e colaborar com outros departamentos para alinhar as metas de vendas com os objetivos gerais da empresa.
- Treinar e desenvolver a equipe de vendas, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.
- Gerenciar o orçamento da área de vendas, controlando despesas e otimizando recursos.
- Implementar e acompanhar o uso de ferramentas e tecnologias de vendas para melhorar a eficiência e produtividade da equipe.
- Resolver conflitos e problemas que possam surgir no processo de vendas, garantindo a continuidade das operações.
Requisitos
Requisitos:
- Experiência mínima de 2 anos na área de vendas, preferencialmente em cargos de liderança.
- Habilidade comprovada em gestão de equipes e desenvolvimento de estratégias de vendas.
- Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
Graduações:
- Graduação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
Beneficios
Auxílio educaçãoBônus por resultadoComissõesTransporte
Código: 97265
Fecha de registro: 2024-12-06
Fecha de actualización: 2024-12-06
- Código: 97265
- Fecha de registro: 2024-12-06
- Fecha de actualización: 2024-12-06