Secretário Escolar

  • Presencial
  • R$ 6.432,30
  • Brasília, DF, BR
      Brasília, DF, BR
  • 40 horas semanais
  • Profesional

    Indefinido en plantilla

Descripción y responsabilidades

  • Participar da construção coletiva do Projeto Político-Pedagógico e do Regimento Escolar, a partir das políticas educacionais da instituição e da legislação vigente.
  • Auxiliar no planejamento e na oferta educacional de forma articulada com a Gerência da unidade educacional.
  • Planejar e supervisionar as atividades da Secretaria Escolar, cumprindo com as obrigações previstas no Regimento Escolar.
  • Organizar e manter atualizada a escrituração escolar, o arquivo, as normas, as diretrizes, as legislações e demais documentos relativos à organização e ao funcionamento da unidade educacional.
  • Apoiar técnica, administrativa e tecnologicamente as ações docentes e de gestão, favorecendo o desempenho educacional.
  • Analisar requerimentos, providenciando os devidos encaminhamentos.
  • Operacionalizar processos de matrícula, transferência, aproveitamento de estudos, certificação de competências, conforme a legislação vigente e diretrizes institucionais.
  • Realizar abertura, encerramento e adiamento de turmas no sistema escolar informatizado da instituição, sob orientação da gerência da unidade educacional.
  • Emitir e assinar documentos escolares, juntamente com o Gerente e/ou Diretor Escolar, de acordo com a legislação vigente.
  • Inserir as informações escolares obrigatórias no sistema informatizado de Educação Profissional do Ministério da Educação.
  • Prestar anualmente as informações relativas ao Censo Escolar nos termos da legislação vigente.
  • Monitorar e garantir a fidedignidade dos dados da produção educacional da unidade educacional.
  • Acompanhar o cumprimento da carga horária dos cursos da Modalidade de Educação Profissional.
  • Atender demandas de órgãos oficiais relativos à educação e ensino.
  • Realizar atendimento a instrutores alunos, responsáveis, clientes, parceiros, fornecedores e docentes a fim de tratar demandas específicas.
  • Estruturar as atividades e rotinas de sua área.
  • Garantir a implementação das ações relativas ao que foi estabelecido no planejamento estratégico e metas da Organização.
  • Planejar e gerir os custos e investimentos destinados a área, sob sua responsabilidade.
  • Promover o desenvolvimento da equipe por meio de planos de desenvolvimento, feedbacks e orientações contínuas.
  • Atuar nos processos, rotinas e atividades de sua área.
  • Executar a gestão de pessoas em sua área, atuando no controle de férias, ponto eletrônico, plantões e demais rotinas.
  • Promover a Gestão de Pessoas em sua Área.
  • Monitorar o progresso das metas e resultados da área, por meio da gestão de indicadores.
  • Elaborar e implementar projetos operacionais da área, alinhados aos da Organização.
  • Assegurar o cumprimento da Missão e Visão estratégica da Organização.
  • Representar a área ou empresa em eventos internos e externos.
  • Cumprir e respeitar as políticas, bem como, a missão e visão estratégica da instituição.
  • Elaborar e manter atualizados os procedimentos e documentos de sua área de atuação.
  • Atuar como referência, promover a disseminação e registro do conhecimento, orientando os demais colaboradores da equipe em assuntos comportamentais e técnicos.
  • Compartilhar orientações técnicas aos membros da equipe.
  • Cumprir com os procedimentos operacionais padrão relativos às suas atividades.
  • Identificar e propor melhoria contínua nos processos, visando a excelência da área.
  • Cumprir políticas, normas, regulamentos, controle de riscos, programas institucionais, segurança da informação, saúde e meio ambiente.
  • Fazer cumprir normas, regulamentos, programas institucionais, segurança da informação, saúde e meio ambiente.
  • Cumprir e fazer cumprir o código de ética da instituição.
  • Executar outras atividades, correlatas às descritas, desde que de mesma natureza e equivalentes graus de responsabilidade e complexidade.


Requisitos

Escolaridade e Conhecimentos Obrigatórios:

  • Diploma, devidamente registrado, de conclusão de Ensino Superior Completo ou Declaração de Ensino Superior Cursando (áreas correlatas às de atuação da Instituição e/ou relacionadas as atribuições do cargo);
  • Certificação em Secretaria Escolar.


Experiência Profissional Obrigatória:

  • Experiência mínima de 06 (seis) meses em Secretaria Escolar.



DESCRITIVO DA VAGA - P


DESCRITIVO DA VAGA - PROCESSO SELETIVO 033/2023

ROCESSO SELETIVO 033/2023


Beneficios

Assistência médicaAuxílio crechePrevidência privadaSeguro de VidaVale-alimentaçãoVale-transporte

Código: 63393

Fecha de registro: 2023-12-04

Fecha de actualización: 2023-12-13

  • Código: 63393
  • Fecha de registro: 2023-12-04
  • Fecha de actualización: 2023-12-13

Publicidad