ASSISTENTE DE RH

 Assistente de Recursos Humanos (RH)

O Assistente de Recursos Humanos é responsável por auxiliar nas atividades diárias do departamento de RH, garantindo o bom funcionamento dos processos administrativos, de recrutamento e seleção, treinamento, benefícios e apoio geral aos colaboradores.

Responsabilidades principais:

Auxiliar no processo de recrutamento, realizando triagem de currículos e convocação de candidatos.

Apoiar nos processos de integração de novos colaboradores.

Administração de Pessoal:

Organizar e controlar documentos relacionados aos colaboradores (admissões, demissões, férias, etc.).

Acompanhar e alimentar o ponto eletrônico.

Realizar a atualização de cadastro dos colaboradores no sistema de gestão.

Benefícios:

Auxiliar na administração de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, etc.).

Prestar suporte aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre benefícios.

Treinamento e Desenvolvimento:

Auxiliar na organização de treinamentos e eventos internos.

Apoiar no levantamento de necessidades de capacitação e desenvolvimento dos colaboradores.

Folha de Pagamento:

Apoiar na coleta de dados para a elaboração da folha de pagamento, como horas extras, faltas, benefícios, entre outros.

Gestão de Clima Organizacional:

Apoiar na realização de pesquisas de clima e satisfação.

Auxiliar na organização de ações para melhoria do ambiente de trabalho e integração da equipe.

Atendimento ao Colaborador:

Ser o ponto de contato para dúvidas e solicitações relacionadas a RH.

Auxiliar na resolução de pendências e conflitos internos, quando necessário.