Descrição e Responsabilidades
- Gerenciamento e análise de cartões de ponto;
- Verificação e validação de atestados médicos, controle de períodos de afastamento e faltas;
- Conhecimento em legislação trabalhista e jornadas de trabalho
- Análise e apresentação de indicadores da área;
- Demais rotinas da área de administração de pessoal.
Requisitos
- Ensino Médio Completo, desejável cursando Ensino Superior em Administração, RH ou áreas correlatas;
- Excel intermediário;
- Necessário experiência em ponto eletrônico, benefícios, e admissão
Benefícios
Assistência médicaAssistência odontológicaSeguro de VidaVale-refeiçãoVale-transporte
Código: 86569
Data de Cadastro: 2024-08-27
Data de Atualização: 2024-10-27
- Código: 86569
- Data de Cadastro: 2024-08-27
- Data de Atualização: 2024-10-27
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