Analista de R&S - Banco de Talentos - Pleno

  • Blended
  • Brasília, DF, BR
      Brasília, DF, BR
  • Horário Comercial
  • Professional

    Service provider - legal entity

Description and Responsibilities

  • Realizar o processo de recrutamento e seleção de vagas operacionais e táticas, conduzindo as etapas de: alinhamento de perfil com o cliente, delimitação do prazo para apresentação dos candidatos finalistas, divulgação da vaga nas redes sociais, triagem de CVs, aplicação de Teste, elaboração de parecer;
  • Controlar os prazos de SLA através da análise dos dados contidos no dashboard interno da área;
  • Apresentar os candidatos finalistas para os clientes a partir do agendamento de reuniões online, presenciais e/ou envio dos respectivos pareceres por e-mail, atentando-se quanto ao cumprimento dos prazos e aderência do perfil do candidato aos requisitos da vaga.
  • Monitorar o andamento do processo seletivo junto aos clientes, conduzindo as etapas de: agendamento de entrevista com candidatos, participação nas entrevistas finais (quando necessário) e apoio consultivo na tomada de decisão pelo gestor da vaga.
  • Conduzir processos de Hunting de vagas táticas a partir da definição de estratégias para a busca de profissionais que possuam habilidades e experiências necessárias para o desempenho da função alinhada com os objetivos e cultura do cliente.
  • Conduzir processos de Assessorias de Carreira por meio da realização de diagnósticos de carreira, elaboração de CVs, adequação do LinkedIn conforme a estratégia do profissional, simulação de entrevistas e estruturação de planos de desenvolvimento.
  • Treinar novos Consultores e/ou Assistentes da área nas ferramentas e processos utilizados pela consultoria no intuito de incluí-los em reuniões e alinhamentos internos para o entendimento do andamento dos projetos.
  • Sugerir melhorias nos processos internos a partir de experiências e pesquisas de mercado a fim de contribuir com os resultados da área.

Requirements

Obrigatórios:

  • Graduação em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas;

  • Experiência com R&S;
  • Pacote Office Completo, intermediário;
  • Experiência com plataformas de Recrutamento e Seleção;
  • Condução de entrevistas por competências;
  • Análise de teste comportamentais;
  • Elaboração de pareceres técnico-comportamentais;
  •  Vivência com Assessoria de Carreira;

Diferencial:

  • Experiência na condução de processos de hunting;
  • Coaching

Benefits

Informado na entrevista

Code: 76194

Registration Date: 2024-05-07

Updated on: 2024-06-19

  • Code: 76194
  • Registration Date: 2024-05-07
  • Updated on: 2024-06-19

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