Description and Responsibilities
-Controle de ponto e administração de benefícios;
-Processos de admissões, demissões e rescisões;
-Elaboração de documentos trabalhistas;
-Apoio na conferência de folha de pagamento e controle de férias;
-Atendimento a colaboradores.
Requirements
-Experiência na área de Departamento Pessoal;
-Conhecimento em legislação trabalhista;
-Habilidade em sistemas de folha de pagamento, por um ano ou mais (requisito obrigatório)
-Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior)
-Experiencia no e-social, por um ano ou mais(requisito obrigatório)
Benefits
Code: 103859
Registration Date: 2025-02-19
Updated on: 2025-02-19
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- Registration Date: 2025-02-19
- Updated on: 2025-02-19