- Cuiabá, MT, BR Cuiabá, MT, BR
- De segunda à sexta, das 8h às 17h com 1h de almoço.
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Operational
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Tenured - CLT labor code
Description and Responsibilities
Apoiar os gestores nas atividades de recrutamento e seleção.
Prestar suporte na manutenção da Política de Cargos e Salários, Plano de Incentivo de Metas e Indicadores de Recursos Humanos, em sua área de abrangência.
Apoiar nas atividades de Educação Corporativa / T&D, em sua área de atuação a critério da coordenação da área.
Apoiar a coordenação nos programas de Gestão de pessoas em sua área de responsabilidade. (Humanização e Qualidade de Vida, entre todos os outros planejados para as cooperativas associadas).
Apoiar a coordenação (conforme a entidade) na disponibilização de informações à Superintendência e Diretoria.
Auxiliar na análise de quadro de pessoal em sua área de atuação, conforme solicitações realizadas pela equipe.
Executar atividades da organização de eventos, tais como: reprodução do material didático, confecção de crachás, listas de presenças, organização da sala, pastas, blocos e canetas etc.
Dar fluidez as atividades de confecção de relatórios e cronogramas de implantação de programas, projetos, controles e ações da área.
Requirements
Desejável Ensino Superior Cursando em: Administração, Gestão de Recursos Humaos, PSicologia ou áreas correlatas.
Informática (Pacote Office: Word, Power Point, Excel, Outlook).
Diferenciais: Noções de metodologias de ensino-aprendizagem aplicáveis ao ambiente corporativo e cooperativo, como learning, microlearning e gamificação.
Noções com as normas e diretrizes do cooperativismo, especialmente aquelas relacionadas ao desenvolvimento de pessoas e gestão cooperativa.
Habilidade no uso de ferramentas como Microsoft Office, Google Workspace e plataformas de gestão de aprendizagem (LMS).
Benefits
Code: 99805
Registration Date: 2025-01-10
Updated on: 2025-01-10
- Code: 99805
- Registration Date: 2025-01-10
- Updated on: 2025-01-10