- Sinop, MT, BR Sinop, MT, BR
- A DEFINIR
- Efetivo – CLT
Descrição e Responsabilidades
- Processamento e conferência da folha de pagamento mensal;
- Gestão de benefícios, incluindo vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica e odontológica;
- Controle de ponto eletrônico e manual, garantindo a correta apuração de horas extras, adicional noturno e banco de horas;
- Administração de férias, desde o planejamento até a concessão e pagamento;
- Realização de processos de admissão e demissão, incluindo a documentação necessária e a homologação de rescisões;
- Elaboração e envio de obrigações acessórias, como CAGED, RAIS, DIRF e eSocial;
- Atendimento e orientação aos colaboradores sobre questões relacionadas a folha de pagamento, benefícios e legislação trabalhista;
- Atualização e manutenção dos registros de empregados, assegurando a conformidade com a legislação vigente;
- Participação em auditorias internas e externas, fornecendo informações e documentos necessários;
- Desenvolvimento de relatórios gerenciais e indicadores de desempenho relacionados ao departamento pessoal.
Requisitos
Requisitos:
- Experiência na área;
- Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária.
- Domínio de sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
- Experiência em processos de admissão e demissão.
- Capacidade de elaborar relatórios gerenciais e indicadores de RH.
- Excel intermediário ou avançado.
- Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.
Benefícios
Benefícios internos
Código: 81738
Data de Cadastro: 2024-07-08
Data de Atualização: 2024-08-15
- Código: 81738
- Data de Cadastro: 2024-07-08
- Data de Atualização: 2024-08-15
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